Il Business Coaching è un percorso di crescita professionale personalizzato che ha come obiettivo lo sviluppo delle potenzialità di un individuo o di un team all’interno di un contesto aziendale. Il Business Coaching, un tempo considerato un’attività di nicchia, si è evoluto rapidamente negli ultimi anni, integrando sempre più tecniche innovative e all’avanguardia. Questo ha permesso di offrire ai clienti un’esperienza ancora più personalizzata ed efficace, in linea con le sfide più complesse nel mondo del lavoro.
> A chi si rivolge il Business Coaching? Il Business Coaching è rivolto a chiunque voglia migliorare le proprie performance professionali, sia esso un imprenditore, un manager, un professionista o un team. È particolarmente indicato per: *Chi vuole fare carriera *Chi vuole superare un momento di stallo *Chi vuole migliorare le proprie relazioni interpersonali nel mondo professionale *Chi vuole aumentare la consapevolezza di sé *Chi vuole fare la differenza nel proprio settore professionale.
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Business Coaching: la chiave per una produttività straordinaria
Domenica 9 Marzo 2025 – Online dalle 9.00 alle 13.00 – Quota: 130 euro
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Vi presentiamo i relatori del Seminario del 9 Febbraio 2025
Dott.ssa Elisabetta Ugolotti, Responsabile Risorse Umane con un percorso nell’HR in realtà internazionali e italiane.
Titolo intervento: “Inside Out, dal potenziale interiore all’efficacia organizzativa“.
“La mia esperienza nasce nelle risorse umane a 25 anni, prima in società di consulenza, poi in multinazionale e successivamente in aziende italiane. Ora, a 48 anni, lavoro in una realtà dell’agribusiness (Terrepadane) che fa da ponte tra le multinazionali e le aziende italiane, con un profondo DNA legato al territorio e al valore del lavoro. La società non ha un “titolare” ma ha un board che assume decisioni strategiche sugli investimenti e sulle partnership. Il conseguimento dei risultati è quindi direttamente funzionale alle competenze del personale dipendente e dei collaboratori, ca 150 persone: una realtà, dunque, dove la persona fa ancora e tantissima differenza per il valore aggiunto che può portare. Mi sono avvicinata al Coaching con grande interesse all’età di 27 anni e in un contesto multinazionale molto orientato all’empowerment; tuttavia, la mia giovane età e maturità personale non mi avevano permesso di comprendere appieno il significato e l’impegno che questo percorso richiede. Ci sono voluti anni, esperienza e tante sfide e difficoltà per capire in primis e soprattutto per valorizzare (successivamente) un percorso così intenso come il Coaching in Azienda, un percorso che cambia la visione e la prospettiva delle cose, che assume continuamente un significato diverso a seconda della persona coinvolta.”
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Ing. Paolo Ciacci, Padel Coach, Direttore Sportivo e Socio del Club Mc2 Padel Arena di Buccinasco (Mi).
Titolo intervento: “Aspetti di Business e Coaching nella mia esperienza di Allenatore di Padel e Dirigente di un Club Sportivo“.
“Nato a Montalcino (SI), il 25/05/1983. Fin da piccolo ho subito sentito l’esigenza del movimento e di fare gruppo. Nello sport ho sempre trovato l’ambiente perfetto per sviluppare questo connubio. Laureato in ingegneria all’università di Pisa e master di II livello al Politecnico di Torino, durante tutto il periodo di studi svolgevo i compiti nel minor tempo possibile perché avevo una partita di calcio, di tennis o una gara di corsa che mi attendeva. Ho lavorato per più di 10 anni in tre multinazionali di telecomunicazioni in 4 citta’ diverse: Torino, Roma, Cagliari e Milano, assumendo diversi ruoli di Team Leader. Lo sport è sempre stato il mio punto di arrivo, fino a diventare un insegnante di padel nell’estate del 2020, trasformandolo in un hobby/lavoro nel tempo libero, e l’anno successivo nella mia Professione a tempo pieno. Al momento, con più di 5000 ore di insegnamento e 100 Eventi organizzati alle spalle, svolgo i ruoli di Padel Coach, Direttore Sportivo e Socio del Club Sportivo Mc2 Padel Arena di Buccinasco, coordinando una squadra di 8 insegnanti, e mi diverto ogni giorno a migliorare le performance fisiche e mentali degli atleti. Negli ultimi anni sto arricchendo il mio bagaglio culturale con il Profiling Coaching, con 17 seminari all’attivo.”
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Dott.ssa Eleonora Amarante, Mental Coach e Account Executive in Qualtrics.
Titolo intervento: “La rivoluzione silenziosa: riprogrammare il proprio dialogo interiore“.
Eleonora Amarante è una Mental Coach certificata presso Bocconi Sport Team e University Coaching. Ha completato con successo il percorso di primo livello e sta concludendo il secondo. Durante l’ultimo anno di magistrale, Eleonora ha iniziato ad applicare il Coaching alla sua figura professionale, diffondendo l’impatto positivo di questa disciplina nella sua vita professionale e personale, e supportando altri studenti universitari nei loro percorsi di crescita. Le sue esperienze lavorative sono Account Director in Linkedin e account Executive in Qualtrics.
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University Coaching è un’Accademia di Alta Formazione che si impegna costantemente nella diffusione della Cultura del Coaching come strumento di Empowerment e Crescita Personale. La valorizzazione della persona, la crescita in consapevolezza, l’individuazione dell’obiettivo, sono alcune delle aree in cui il Coaching può fare la differenza.
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